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    Title: 臺灣勞保年金制度的總體經濟計量分析
    Other Titles: A Macro-Econometric Analysis on the Labor Retirement Pension System of Taiwan
    Authors: 辛炳隆;何金巡;林建甫;周麗芳
    Contributors: 政大財政系
    Keywords: 勞保年金;年金費率;總供需模型;乘數效果;情境分析
    Labor retirement pension system;Contribution rate;Aggregate supply and demand;Multiplier;Scenario
    Date: 2009-01
    Issue Date: 2013-08-26 11:39:06 (UTC+8)
    Abstract: 2009 年臺灣正式邁入全民年金時代,其中以勞保年金制度的施行最具劃時代的意義。 勞保年金制度的實施,攸關八百餘萬勞工的福祉,並將牽動政府財政,對經濟及社會的衝擊十分複雜,本研究使用臺灣總體經濟計量模型,進行不同情境的分析,提出建言,供政府推動臺灣勞保年金制度興革的參考。 情境的分析分為勞保年金收入大於支出,收入小於支出,及收支平衡三種可能情境,算出其對實質國內生產毛額 (GDP)、 實質民間消費支出、 實質民間固定資本形成毛額等八項主要總體經濟變數的效果。 本研究發現勞工權益的增加,可能會帶給企業經營成本上升,投資意願及出口競爭力的下降,失業率及通膨率會上升,政府財政負荷變大, · · ·。 本研究的第四種情境,依臺灣 65 歲以上人口年齡層死亡率,推估年齡層領退休金人口,設定薪資上升趨勢及保費調整幅度,據以推算勞保年金長期財務變化,代入總體經濟計量模型, 發現實施勞保年金制度後,由於生存的退休勞工人數逐年擴大,勞保局每年付給勞工的退休年金漸會超越所收到之勞保年金保費,此外,實施勞保年金制度後,民間消費會有改善,惟民間投資、 生產面的實質國內生產毛額、 失業率及通膨率都將比基準解惡化。
    Relation: 臺灣經濟預測與政策, 40(1), 127-179
    Data Type: article
    Appears in Collections:[財政學系] 期刊論文

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