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    日期题名作者
    2002-03 The Demand for Judicial Sanctions: Voter Information and The Election of Judge 何怡澄
    2002-01 憲法中勞動基本權之意義與展望 黃越欽
    2002-01 憲法中勞動基本權之意義與展望 黃越欽
    2002 老虎鉗下的外勞勞動人權：我國外籍勞工勞動人權之探索 劉梅君
    2002 國際核心勞動基準在我國實踐狀況之評析 成之約; 楊通軒; 潘世偉; 鄭津津
    2002 政府部門人力資源政策的調整與因應 成之約
    2002 政府部門人力資源政策的調整與因應 成之約
    2002 資訊不對稱情況下勞動市場的求職風險--以平面媒體不實徵才廣告為例 何洪丞; HO HUNG-CHENG
    2002 我國勞資爭議仲裁制度之探討 李俊星; LI, CHUN-HSIN
    2002 大陸勞動爭議處理制度與問題之研究 林明輝
    2002 勞動力彈性化的性別批判-以部分工時為例 何琇伊
    2002 世界貿易組織核心勞動基準論爭之研究 呂理祺; Lu, Li-Chi
    2002 勞動條件與國家經濟表現之國際比較 蔡惠瑜; Tsai,Huei-Yu
    2002 泰國勞工輸出及勞工適應問題之研究---以泰國勞工在台為例 譚華德
    2002 勞動環境變遷與男性在職場上「優勢」迷思之探討—以中高齡男性為例 潘柳青
    2002 非營利組織與政府部門協力創造就業之初步分析─以勞委會「永續就業工程計劃」為例 魏大統; Wei, Ta-tung
    2002 我國積欠工資墊償制度之研究 姜瑞麟
    2002 從兩性平等探討我國女性勞動者保護法令 余秀雲; YU HSIU-YUN
    2002 失業理論之政治經濟學批判-間論台灣失業問題與政策 吳佳嬅
    2002 我國海外高級科技人才返國工作動機與適應之研究－以工研院為例 林慧蘭
    2002 資訊科技發展對企業人力資源管理與勞資關係影響之探討—以圖書出版業為例 徐德軒; Hsu, Der Hsuan
    2002 環境保護與勞資關係之研究 季美珍; Gei, Mei-Jen
    2002 職業訓練學員訓練滿意度與其對訓練成效自評之相關性研究－以「新興重點產業及專上青年第二專長人才培訓計畫」為例 徐貴香
    2002 資本國際化之政治經濟學批判－「資本流動」、「經濟危機」與「全球化」之反思 李光前
    2002 全球經理人才能之研究－以台灣個人電腦產業為例 黃桂深

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