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    日期題名作者
    2022 個人法意識對權利事項勞資爭議的影響 宋玗澄
    2008 個別勞工利益與工會集體行動的辯證：以華隆頭份廠的個案為例 柳琬玲; Liu, Wan-Ling
    2006-10 健康保險財務經營與總額預算制度之探討——台灣發展經驗 周麗芳
    1995 全民健康保險實施後對中小企業及其員工影響之研究 鄭佳菁
    1996 全民健康保險實施後對企業營運影響之研究 盧伯仁
    1998 全民健康保險的實施對勞工權益影響之研究 劉慧敏; Liu, Hui-Min
    2000 全球化、勞資關係與因應政策之探討 成之約
    2000 全球化、勞資關係與因應政策之探討 成之約
    2002-09 全球化經濟與產業型態變遷的影響 成之約
    2000 全球化與在地化：新竹與台中的學習型區域比較 王振寰; Wang, Jenn-hwan
    1997-12 全球化與藍色條款:困境與解困 劉梅君
    2002 全球經理人才能之研究－以台灣個人電腦產業為例 黃桂深
    2013-09 兩岸主權論:概念演進及其爭議解決 江和華; 張昌吉; Jiang, He-Hua; Chang, Chun-Chig
    2012 兩岸四地勞工退休保障可攜性之研究 潘智茵; Pun, Chi Ian
    2015 兩岸生涯成熟度調查及比較研究—— 以南京大學和政治大學為例 常青; Chang, Qing
    1995-04 兩岸經濟關係對台灣勞工政策影響之探討 成之約
    2009-08 兩岸談判的未來與前瞻 張昌吉; Chang, Chun-Chig
    2011-05 兩岸關係理論:小國論述 張昌吉; 初國華
    2014-06 兩岸關係規範論述：全球社區與辯證哲學之解結 江和華; 張昌吉; Jiang, He-Hua; Chang, Chun-Chig
    2009-05 兩岸非典型聘雇關係發展之比較 成之約
    1999-11 「兩性工作平等法」與「母性保護」之關聯--淺談「育嬰假」、「家庭照顧假」等「促進工作平等」措施的立法理由 劉梅君
    2002-04 「兩性工作平等法」與「母性保護」--立法之意義、釋疑及理論淺談 劉梅君
    2002-03 「兩性工作平等」與「母性保護」：立法意義、釋疑與理論淺析 劉梅君
    2015 公立就業服務機構個案管理員之勞動處境及其改善之研究 吳欣盈
    2001 公元兩千年會員國就業政策指導暨施行建議 張其恆; Chang, Chyi-herng

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